Audit fonctionnel

L'audit fonctionnel constitue un temps de réflexion partagée sur la pratique professionnelle d’une structure. Il permet  :

• d’évaluer l'efficacité de son fonctionnement,
• d'objectiver les points de blocage
• de l’inscrire dans une dynamique d'amélioration.

Il consiste à vérifier la pertinence de son mode de fonctionnement (audit de procédure, de gestion, organisationnel, analyse des circuits achat, de diffusion d’information, etc.), identifier les dysfonctionnements et définir les axes de travail pour y remédier (mise en place de tableaux de bords, nomination de référents, formation, rédaction de fiches techniques, adaptation des procédures, etc.).